
حول الدورة
دورة هامة جدا لمديري الموارد البشرية ولكل من يعمل بمنصب قيادى حيث يتم التركيز على الفصل التام بين القيادة و الإدارة و كيفية ادارة فرق العمل و تحفيزهم لتحقيق الإنجازات .
اهداف الدورة
- التمييز بين الإدارة والقيادة
- بناء الصف الثاني من القيادات
- تحديد نقاط قوة الفريق وأساليب قيادتهم من خلال التقييم الذاتي
- دراسة نظريات مختلفة حول القيادة والتركيز على القيادة الجماعية
- تحديد المهارات الرئيسية المرتبطة بالذكاء العاطفي في ادارة الآخرين
- تحديد دور القائد كمفوض وعامل تغيير

المحاور التدريبية
اليوم الأول
- مفهوم القيادة .
- اهمية القيادة الادارية.
- عناصر القيادة.
اليوم الثاني
- الدراسات الاساسية المعاصرة للقيادة.
- انماط القيادة.(1)
اليوم الثالث
- انماط القيادة(2)
اليوم الرابع
- القائد كمدير الفعال.
- نظريات القيادة
اليوم الخامس
مهارات الاتصال للقادة
المتطلبات
خبرة سابقة بالعمل الإداري .
المميزات
-